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 6 de Marzo de 2026 – Publicación

ORDEN SAN/209/2026, de 3 de marzo, por la que se aprueba el calendario de vacunaciones e inmunizaciones sistemáticas a lo largo de la vida de las personas Para la Comunidad de Castilla y León.

 ORDEN SAN/209/2026

Las vacunas y otros productos inmunizantes incluidos en el Calendario de Vacunaciones e Inmunizaciones Sistemáticas a lo largo de la vida para la Comunidad de Castilla y León que se aprueba tienen carácter gratuito para todas las personas de la población diana, independientemente del proveedor de servicios, y su aceptación es voluntaria, si bien la Consejería de Sanidad recomienda la vacunación.

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RESOLUCIÓN de 26 de enero de 2026, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se anuncia la celebración del sorteo público para determinar el orden de actuación de los aspirantes de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.

Resolución

Celebrar dicho sorteo público el día 23 de febrero de 2026, a las 10:00 horas, en la sala de reuniones de la Dirección General de la Función Pública (C/ Santiago Alba, 1, 47071, Valladolid), bajo la presidencia del Director General de la Función Pública o de la persona en quien delegue

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 12 de Enero de 2026 – Convocatoria 

RESOLUCIÓN de 7 de enero de 2026, de la Presidenta del Consejo de Administración de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León, por la que se convoca el programa Conciliamos 2026.

 Convocatoria
 Acceso a la web de la Junta de Castilla y León

Los períodos de funcionamiento del programa «Conciliamos 2026» serán:

1. Carnaval: Comprenderá los días 16 y 17 de febrero, con excepción de aquellos municipios de la provincia de Soria en los que se celebre en otras fechas, las cuales serán previamente comunicadas a la Gerencia de Servicios Sociales por sus respectivos Ayuntamientos.
2. Semana Santa: Comprenderá los días laborables, de lunes a viernes, desde 27 de marzo hasta el 6 de abril.
3. Verano: Comprenderá los días laborables, de lunes a viernes, desde el 25 de junio hasta el hasta el día anterior a que dé comienzo el curso escolar, de acuerdo con el calendario escolar que apruebe la Consejería de Educación para el curso 2026–2027.
   La edición de verano se divide en dos periodos, el primero comprenderá las semanas del 25 de junio al 31 de julio, y el segundo las semanas desde el 3 de agosto hasta el fin del periodo de verano de acuerdo con lo dispuesto en el párrafo anterior.
4. Navidad: Comprenderá los días laborables de lunes a viernes de las vacaciones escolares de Navidad, de acuerdo con el calendario escolar que apruebe la Consejería de Educación para el curso 2026–2027.

Solicitudes:

La solicitud se cumplimentará necesariamente a través de la aplicación web de la Sede electrónica de Castilla y León http://tramitacastillayleon.jcyl.es/

Plazos:

La solicitud se registrará en los siguientes plazos:

a) Desde el 20 hasta 27 de enero de 2026 para participar en el programa en Carnaval.
b) Desde el 2 hasta el 9 marzo de 2026 para participar en el programa en Semana Santa.
c) Para participar en el programa en el verano:
– Desde el 11 hasta el 20 de mayo de 2026 podrán solicitarse las semanas comprendidas entre el 25 de junio hasta el 31 de julio.
– Desde el 29 de junio hasta el 7 de julio de 2026, podrán solicitarse las semanas comprendidas entre el 3 de agosto y el último día de programa del mes de septiembre.
d) Desde el 23 hasta el 30 de noviembre de 2026 para participar en el programa en Navidad 2026.

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ACUERDO 52/2025, de 11 de diciembre, de la Junta de Castilla y León, por el que se aprueba la oferta de empleo público de la Administración de la Comunidad de Castilla y León para el año 2025.

Acuerdo 52/2025

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Turno diurno

ORDEN SAN/1402/2025, de 3 de diciembre, por la que se establece, para el año 2026, la jornada anual ponderada del personal al servicio de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, que presta servicios en turno diurno con jornada complementaria

ORDEN SAN/1402/2025

Turno rotatorio o nocturno fijo

ORDEN SAN/1403/2025, de 3 de diciembre, por la que se establece, para el año 2026, la jornada anual ponderada del personal al servicio de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, que presta servicios en turno rotatorio o en turno fijo nocturno

ORDEN SAN/1403/2025

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La entrada Nombramiento Concurso Estabilización de Empleo JCyL 2022 (8 plazas C.T.U.P.C.) se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

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 2 de Junio de 2025 – Publicación 

DECRETO 9/2025, de 29 de mayo, por el que se establece el calendario de fiestas laborales en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León para el año 2026

 Decreto

• • 1 de enero, Año Nuevo
  • 6 de enero, Epifanía del Señor
  • 2 de abril, Jueves Santo
  • 3 de abril, Viernes Santo
  • 23 de abril, Fiesta de la Comunidad Autónoma
  • 1 de mayo, Fiesta del Trabajo
  • 15 de agosto, Asunción de la Virgen
  • 12 de octubre, Fiesta Nacional de España
  • 1 de noviembre, Todos los Santos
  • 6 de diciembre, Día de la Constitución Española
  • 8 de diciembre, Inmaculada Concepción. Se traslada al lunes 9 de diciembre
  • 25 de diciembre, Natividad del Señor

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La entrada Procedimiento de formalización de Instrucciones Previas en Enfermería de CyL se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

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27 de Febrero de 2025 – Convocatoria

EXTRACTO de la Resolución de 24 de febrero de 2025, de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León, por la que se convoca el Bono Nacimiento dirigido a las familias de Castilla y León para el cuidado de hijos por nacimiento o adopción.

Esta Resolución tiene por objeto efectuar la convocatoria, en régimen de concurrencia no competitiva, del Bono Nacimiento dirigido a las familias de Castilla y León por el nacimiento de hijas o hijos o la adopción de menores entre el 1 de enero y el 31 diciembre de 2025. Su finalidad es subvencionar los gastos de cada nuevo nacimiento o adopción de menores, a través de una tarjeta prepago que podrá ser utilizada para la adquisición de productos básicos para alimentación infantil, pañales y productos de higiene, entre otros, con los requisitos y condiciones que se detallan en la Convocatoria

Extracto
FAM/83/2024 (Modificación de las bases reguladoras)
FAM/1972/2022 (Bases reguladoras)

El plazo para la presentación de la solicitud será de 3 meses desde la fecha de nacimiento o adopción, o desde la publicación del presente extracto en el B.O.C. y L., en el caso de los niños nacidos entre el 1 de enero de 2025 y dicha fecha de publicación

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RESOLUCIÓN de 28 de enero de 2025, de la Presidenta del Consejo de Administración de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León, por la que se convoca el Programa Conciliamos 2025.

 Convocatoria
 Acceso a la web de la Junta de Castilla y León

Periodos: 

a) Carnaval: Comprenderá los días 03 y 04 de marzo, con excepción de aquellos municipios de la provincia de Soria en los que se celebre en otras fechas, las cuales serán previamente comunicadas a la Gerencia de Servicios Sociales por sus respectivos Ayuntamientos.
b) Semana Santa: Comprenderá los días laborables, desde el 14 hasta el 22 de abril
c) Verano: Comprenderá los días laborables, de lunes a viernes, desde el 24 de junio hasta el 31 de agosto.
d) Navidad: Comprenderá los días laborables no lectivos de lunes a viernes de las vacaciones escolares de Navidad, de acuerdo con el calendario escolar que apruebe la Consejería de Educación para el curso 2025-2026.

Solicitudes:

La solicitud se cumplimentará necesariamente a través de la aplicación web de la Sede electrónica de Castilla y León http://tramitacastillayleon.jcyl.es/

Plazos: 

a) Del 3 al 10 de febrero para participar en el programa en Carnaval.
b) Del 17 al 24 de marzo para participar en el programa en Semana Santa.
c) Para participar en el programa en el verano:
– Del 12 al 22 de mayo podrán solicitarse las semanas comprendidas desde el 24 de junio hasta el 25 de julio
– Del 30 de junio al 08 de julio, podrán solicitarse las semanas comprendidas entre el 28 de julio y el 31 de agosto.
d) Del 21 de noviembre al 1 de diciembre para participar en el programa en Navidad 2024-25.

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Presentación

La Estrategia de Salud Mental de Castilla y León 2024-2030 constituye el conjunto de actuaciones que desarrollará la Junta de Castilla y León en materia de salud mental para los próximos años.

Todas y cada una de estas actuaciones tienen como objetivo mejorar la atención a las personas de nuestra Comunidad en un ámbito tan sensible como es el de la salud mental, componente indisociable de la salud, tal y como la recoge la Organización Mundial de la Salud, entendiendo esta como un estado de completo bienestar físico, mental y social.

Este concepto de salud nos obliga a mejorar tanto aquellos aspectos asistenciales como los relativos a la promoción de la salud y prevención de la enfermedad. Y, también, a impulsar actuaciones en el marco de las políticas sociales y educativas, pilares todos ellos fundamentales del estado de bienestar.

Esta Estrategia nace fruto de unos valores, con los cuales manifiesto mi compromiso personal e institucional, entre los que quiero destacar el respeto a la dignidad y derechos de las personas con problemas de salud mental, su participación activa en la toma de decisiones, la lucha contra el estigma y la humanización de la asistencia.

La equidad en la prestación de servicios es uno de los retos específicos en nuestra Comunidad, donde el envejecimiento de la población, la dispersión en el territorio y un importante sector rural, deben contar con respuestas específicas.

Nuestro compromiso con las personas debe ser aún mayor en el caso de aquellos colectivos más vulnerables, que tienen su reflejo en varios apartados de la Estrategia.

Y, por último, quiero manifestar mi agradecimiento a los profesionales y asociaciones de pacientes, así como a las sociedades científicas y colegios profesionales, su generosa participación y excelente trabajo para plasmar en un documento todas estas actuaciones que, sin duda, están enfocadas a mejorar la atención y calidad de vida de las personas de Castilla y León.

Alfonso Fernández Mañueco
Presidente de la Junta de Castilla y León

ACCESO A LA ESTRATEGIA (PDF)

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DECRETO 27/2024, de 26 de diciembre, por el que se modifica el Decreto 61/2005, de 28 de julio, sobre jornada laboral y horario en los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León y sobre determinados aspectos retributivos del personal estatutario de los grupos B, C, D y E, que presta servicios en las Gerencias de Atención Especializada de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León.

Decreto 27/2024

Se modifica el artículo 17 que regula aspectos retributivos mediante la inclusión de un nuevo apartado c) Complemento de atención continuada modalidad C SÁBADOS, que queda redactado en los siguientes términos:

«c) COMPLEMENTO DE ATENCIÓN CONTINUADA MODALIDAD C SÁBADOS:
Este complemento retribuye la prestación de servicios dentro de la jornada ordinaria en horario de mañana o de tarde en sábados por el personal enfermero/a, enfermero/a especialista que realiza turnos rotatorio o diurno en el ámbito de atención especializada.

• • Las cuantías aplicables por este concepto al personal en turno rotatorio son las siguientes:
    • Importe Enfermero/a especialista: 20,28€ por sábado
  • Las cuantías aplicables por este concepto al personal en turno diurno son las siguientes:
    • Importe Enfermero/a especialista: 18,66€ por sábado

«c) COMPLEMENTO DE ATENCIÓN CONTINUADA MODALIDAD C SÁBADOS:

• • Las cuantías aplicables por este concepto al personal en turno rotatorio son las siguientes:
    • Importe Enfermero/a especialista: 40,56€ por sábado
  • Las cuantías aplicables por este concepto al personal en turno diurno son las siguientes:
    • Importe Enfermero/a especialista: 37,32€ por sábado

La entrada Modificación jornada laboral y horario Gerencia de Atención Especializada SACyL se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

La entrada Medidas especiales sanitarias para la mejora de la accesibilidad y la disminución de las listas de espera se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

ORDEN SAN/1462/2024, de 4 de diciembre, por la que se establece, para el año 2025, la jornada anual ponderada del personal al servicio de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, que presta servicios en turno diurno con jornada complementaria.

 Turno diurno

ORDEN SAN/1463/2024, de 4 de diciembre, por la que se establece, para el año 2025, la jornada anual ponderada del personal al servicio de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, que presta servicios en turno rotatorio o en turno fijo nocturno.

 Turno rotatorio o turno nocturno

La entrada Jornada anual ponderada de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

La entrada Oferta de Empleo Publico CyL 2024 se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

DECRETO 26/2024, de 28 de noviembre, por el que se modifica el Decreto 49/2009, de 30 de julio, por el que se determinan las cuantías del complemento de atención continuada por la realización de guardias en el Servicio de Salud de Castilla y León.

Decreto 26/2024

 Para las Supervisoras de área y Unidad de enfermería de Atención Hospitalaria, Enfermero/as en Atención Primaria y Emergencias Sanitarias que perciben el complemento de atención continuada, bajo la modalidad B, se establecen las siguientes cuantías:

IMPORTE
a) Cuantía del valor hora por la prestación de servicios de atención continuada bajo la modalidad de guardias ordinarias de presencia física: 20,14 €
b) Cuantía del valor hora por la prestación de servicios de atención continuada bajo la modalidad de guardias de presencia física en sábados, domingos y festivos 22,37 €
c) Cuantía del valor hora por la prestación de servicios de atención continuada bajo la modalidad de guardias de presencia física los días 1 de enero, 24, 25 y 31 de diciembre 28,71 €

Para las Supervisoras de área y Unidad de enfermería de Atención Hospitalaria, Enfermero/as en Atención Primaria y Emergencias Sanitarias que perciben el complemento de atención continuada, bajo la modalidad B, se reconocen, para el periodo comprendido entre el 1 de junio y el 31 de diciembre ambos de 2023, las siguientes cuantías:

IMPORTE
a) Cuantía del valor hora por la prestación de servicios de atención continuada bajo la modalidad de guardias ordinarias de presencia física 19,21 €
b) Cuantía del valor hora por la prestación de servicios de atención continuada bajo la modalidad de guardias de presencia física en sábados, domingos y festivos 21,39 €
c) Cuantía del valor hora por la prestación de servicios de atención continuada bajo la modalidad de guardias de presencia física los días 1 de enero, 24, 25 y 31 de diciembre 27,61 €

5 de Agosto de 2024 – Decreto 49/2009

Decreto 49/2009, de 30 de julio, por el que se determinan las cuantías del complemento de Atención Continuada por la realización de guardias en el Servicio de salud de Castilla y León

Decreto 49/2009

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La entrada Regulación del procedimiento de formalización de instrucciones previas en el ámbito sanitario se publicó primero en COLEGIO DE ENFERMERÍA DE ZAMORA.

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 18 de Octubre de 2024 – Publicación 

Resolución de 15 de octubre de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2025

Resolución

Además de las doce fiestas resultantes por aplicación de los anteriores apartados, y en desarrollo del artículo 37.2 del Estatuto de los Trabajadores citado anteriormente, el artículo 46 del Real Decreto 2001/1983 establece que serán también inhábiles para el trabajo, retribuidos y no recuperables, hasta dos días de cada año natural con carácter de fiestas locales que por tradición sean propias en cada municipio, las cuales se publicarán en el boletín oficial de la comunidad autónoma o, en su caso, en el boletín oficial de la provincia correspondiente.

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